Pensionarii care lucrau în administrație nu vor mai putea avea și pensie și salariu. Decizia a fost luată de Înalta Curte de Casație și Justiție prin care a fost luată măsura ca angajații din sistemul public să aleagă ori pensie ori salariu.
Vestea nu a fost primită cu bucurie de miile de angajați care aveau veniturile rotunjite chiar dacă aveau peste 60 de ani. Sunt și instituții care plâng după angajații care au ieșit la pensie deoarece numărul specialiștilor din anumite domenii este din ce în ce mai mic.
Pensionarii din administrație au ieșit la pensie forțat. Legea le-a interzis să aibă și salariu
„În interpretarea şi aplicarea dispoziţiilor art. 517 alin. (2) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare, în situaţia menţinerii la cerere a raportului de funcţie publică după îndeplinirea condiţiilor de pensionare, emiterea deciziei de pensionare determină încetarea de drept a raportului de serviciu, chiar dacă funcţionarul public ceruse suspendarea plăţii pensiei”, decizia nr. 91 din 25 noiembrie 2024 a ÎCCJ.
Citește și: În ce condiții pensia poate crește cu 12% în 2025? Ultima speranță pentru pensionari
Foto: Freepik (fotografie cu caracter ilustrativ)
Pensie fără salariu
Toate instituțiile din țară sunt afectate într-o măsură de schimbarea care a lăsat foarte multe posturi disponibile și care nu pot fi imediat ocupate din cauza înghețării angajărilor în anul 2025.
„La nivelul Direcției Regionale a Finanțelor Publice Brașov, aparat propriu și unități subordonate, le-a fost încetat de drept raportul de serviciu/de muncă unui număr de 48 de funcționari publici și personal contractual, din care, la nivelul Administrației Județene a Finanțelor Publice Sibiu, unui număr de 12 funcționari publici și personal contractual”, se arată într-un răspuns al Direcției de Finanțe, conform Turnul Sfatului.
Citește și: Ciolacu a găsit bani pentru indexarea pensiilor. De ce nu toți pensionarii vor primii bani în plus?
Singura măsură pe care au putut-o lua directorii instituțiilor este derogarea unor atribuții către ceilalți angajați.
„Am avut și noi patru cazuri de funcționari pentru care era deja emisă decizia de pensionare și cu care au fost încetate raporturile de muncă, urmare a deciziei Înaltei Curți.
Citește și: Există bani de pensii și salarii în 2025? Suntem aproape de prăpastia economică? Cifrele reale
Am reîmpărțit sarcinile de lucru”, arată Cosmin Roșu, directorul executiv al Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Sibiu.
Pensionarii, forțați să iasă la pensie
Funcționarii publici sunt persoanele angajate într-o funcție publică din cadrul autorităților și instituțiilor publice.
În categoria funcționarilor publici intră parte dintre angajații:
- ministerelor; organelor de specialitate ale administraţiei publice centrale (ex.: agenţii, autorităţi etc);
- structurilor de specialitate ale Administraţiei Prezidenţiale;
- structurilor de specialitate ale Parlamentului României;
- autorităţilor publice autonome prevăzute în Constituţia României;
- altor autorităţi administrative autonome; structurilor autorităţii judecătoreşti. instituţiei prefectului;
- serviciilor publice deconcentrate ale ministerelor şi ale celorlalte organe ale administraţiei publice centrale din unităţile administrativ- teritoriale (ex.: direcţii, agenţii etc.); instituţiilor publice din teritoriu, aflate în subordinea/coordonarea/sub autoritatea Guvernului, a ministerelor şi a celorlalte organe ale administraţiei publice centrale (ex.: direcţii, agenţii etc.). aparatului propriu al autorităţilor administraţiei publice locale şi al instituţiilor publice subordonate acestora (ex.: primării, consilii judeţene, servicii publice locale – taxe şi impozite, evidenţa persoanelor etc).
