Părinții ar putea primi câte 1500 de lei pentru fiecare copil înscris la creșă sau la grădiniță. Este o facilitate fiscală introdusă printr-o ordonanță de urgență.
Însă acest ajutor este dat de angajator iara cesta nu este obligat să facă acest lucru deși este o cheltuială deductibilă.
Cum pot primi părinții 1.500 de lei pentru fiecare copil înscris la creșă sau la grădiniță
Părinții pot primi bani pentru copiii înscriși la creșă sau la grădiniță. Pein OUG 115/2023 s-au introdus o serie de facilități fiscale referitoare la aceste cheltuieli privind educația timpurie.
Însă nu oricine poate primi banii. Rămâne la latitudinea aceastuia dacă acordă această facilitate fiscală.
Citește și: Cine sunt românii ce primesc 480 lei pe lună în plus din 2024 ? Cererea se depune până la 1 ianuarie
În cadrul impozitului pe profit a fost introdusă o prevedere la regimul fiscal al cheltuielilor privind creșele, grădinițele și educația timpurie. Astfel s-au inclus cheltuielile privind funcționarea creşelor și grădiniţelor, precum și a decontărilor privind cheltuielile aferente educației timpurii pentru copiii angajaților în cadrul dispozițiilor aplicabile cheltuielilor sociale.
Cheltuielile sociale sunt în limita unei cote de până la 5%, aplicată asupra valorii cheltuielilor cu salariile personalului angajatorului.
Sumele achitate de contribuabil pentru plasarea copiilor angajaţilor în unităţi de educaţie timpurie, conform legislaţiei în vigoare, se limitează la nivelul sumei de 1.500 lei/lună pentru fiecare copil.
Concret, părinții pot primi un sprijin pentru plata taxelor la grădiniță sau creșă chiar din partea angajatorului, dacă firma la care lucrează aceștia este plătitoare de impozit pe profit. Suma poate fi de maximum 1.500 de lei pentru fiecare copil, iar companiile își vor deduce banii din impozitul pe profit.
”În cazul sumelor plătite direct de către angajat, acestea se acordă de către angajator, în limita aceluiași plafon, pe baza documentelor justificative prezentate de angajat.
Suma se acordă unui singur părinte, la un singur angajator, prin prezentarea unei declarații pe propria răspundere din partea părintelui.
Citește și: Mii de pensionari români vor rămâne, de la 1 ianuarie 2024, fără acest ajutor din partea statului
În situația în care desfășoară activitate la mai mulți angajatori, angajatul are obligația să declare că nu beneficiază de astfel de plăți de la un alt angajator” precizează actul normativ
Anul trecut în România au fost 530.000 de preşcolari şi 30.000 de copii înscrişi la creşă.
